A· Agent 101
企业内训 · 约 25 分钟
给每一位业务同事的 AI 新常识

AI Agent,
不是“更会聊天”的机器人。

它更像一位会理解目标、拆解步骤、使用工具并检查结果的数字同事。你不需要懂算法,先学会判断:什么能交给它,怎样交得清楚,哪里必须由人负责。

开始学习 ↓
任务执行现场 LIVE
你的目标

“整理客户反馈,找出本周最值得优先解决的 3 个问题。”

  1. ✓
    理解目标明确范围:本周、客户反馈、优先级
  2. ✓
    读取资料汇总工单、访谈记录与满意度数据
  3. 03
    分析与排序按影响人数、严重程度、解决成本评估
  4. 04
    输出并自检给出依据、风险与待确认信息
Agent 在行动
42s
01看懂原理
不讲数学公式
02识别场景
从日常工作出发
03学会协作
给目标,不只给指令
04守住边界
人始终对结果负责
02 · AI 基础知识

先拆掉三个“黑箱”

不用从模型架构学起。记住三个直觉,就能理解大多数生成式 AI 产品。

02

上下文:AI 的临时工作台

你给的任务、资料和对话都放在这张“桌子”上。桌面越乱、信息越缺,结果越容易跑偏。

🗂

像一次会议
没带进会议室的资料,AI 也不知道。

03

生成:有根据的“接着写”

大模型根据学过的大量模式组织答案,不是在数据库里复制标准答案,所以可能流畅但不一定正确。

!

关键提醒
语言很自信 ≠ 事实已核验。

一眼看懂

三种系统,有什么不同?

03 · 什么是 Agent

从“回答问题”到“完成任务”

Agent 的关键不只是模型更聪明,而是多了一个持续行动的闭环。

GOAL目标要达成什么?
点击左侧步骤
循环规则

如果结果还没达到目标,就带着新信息继续下一轮;遇到高风险动作,则停下来请人确认。

🧠大模型理解与推理
+
🧰工具搜索、表格、系统
+
🗃记忆资料与历史
+
🔁工作流计划、行动、自检
=
✦AI Agent能把目标向前推进
04 · 工作中的案例

不是“哪个岗位会被替代”,
而是哪些任务可以被重新设计

选择一个场景,看 Agent 如何与人分工。

场景判断器

这个任务适合交给 Agent 吗?

越符合右侧特征,越适合先做小范围试点。

勾选特征看看这个任务的适配度
05 · 把任务交清楚

好结果,始于一份清楚的任务简报

不要只说“帮我做一下”。像带一位新同事一样,交代目标、材料、规则和验收标准。

可直接使用的任务简报

            
任务清晰度
清晰
记忆口诀目标要具体 · 材料要完整 · 边界要说清 · 结果要可验收
06 · 边界与安全

Agent 可以替你执行,
不能替你承担责任

判断一件事能否自动化,先看风险,再看效率。

GREEN · 可直接尝试

低风险、易复核

  • 公开资料摘要
  • 会议议程草稿
  • 内部文案改写
  • 信息分类与格式整理

做法:抽样检查,逐步扩大使用范围。

AMBER · 人工复核

有影响、可撤回

  • 给客户的回复草稿
  • 业务数据分析
  • 候选人材料初筛
  • 流程建议与优先级

做法:发送、采纳或执行前,由负责人确认。

RED · 不得自主执行

高风险、难撤回

  • 付款与资金操作
  • 录用、解雇等决定
  • 法律或医疗结论
  • 删除生产数据

做法:必须有明确授权、审批和操作留痕。

01

数据最小化只提供完成任务所必需的信息,敏感信息先脱敏。

02

事实可追溯重要结论要求给出处,不把“听起来合理”当成事实。

03

权限最小化只开放需要的工具和数据,高风险动作设置审批。

04

责任不转移最终判断仍由业务负责人作出,并对结果负责。

07 · 快速自测

三分钟,检查你是否真的理解了

每题选择一个你认为最合适的答案。

TAKEAWAY · 带走这句话
不要问“AI 能不能替我工作”,
要问“我能否把工作拆成目标、资料、行动和检查”。
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一张图看懂 AI Agent

人设定目标,Agent 推进过程,
人对关键结果负责。

👤人目标 · 边界 · 授权
→
✦Agent计划 · 工具 · 自检
→
✓结果证据 · 复核 · 决策

如果目标不清、资料不足或权限过大,再聪明的 Agent 也可能把事情“高效地做错”。

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